本书围绕战略管理过程中的伦理问题及其解决路径展开探讨。主要研究了以下三个问题:首先,通过企业伦理指数调查,深入分析战略管理过程中存在的主要伦理问题。其次,运用案例研究法构建了战略管理过程中的伦理融入模型。最后,以新制度主义理论为依据探讨了伦理融入模型的运行机制设计。
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