收藏 纠错 引文

深圳人才竞争力研究

Research on Shenzhen Talent Competitiveness

ISBN:978-7-5203-4487-6

出版日期:2019-06

页数:300

字数:279.0千字

丛书名:《深圳改革创新丛书.第六辑》

点击量:7956次

定价:79.00元

中图法分类:
出版单位:
关键词:

图书简介

本书以全球化进入3.0 时代,人才在全球范围加快流动的历史进程为时代背景,以理论(人力资本理论、人才资本理论、人才流动理论、人才集聚理论、人才竞争理论)为纲,以深圳人才竞争力发展实践为根据,在理论与实践的双重探索中构建人才竞争力评价的分析框架,系统研究深圳人才竞争力发展的理论和实践。建立了深圳人才竞争力评价研究体系,对深圳人才自身竞争力、人才外部环境竞争力、人才产出贡献竞争力进行了指标评价,比较分析了全球代表城市人才竞争力发展水平,对未来深圳人才竞争的发展趋势进行了预判,并提出了深圳提升人才竞争力的主要思路和具体对策措施,力图通过深圳人才竞争力系统评价研究,为落实党的十九大会议精神,加快建设人才强国,提供科学的理论依据和可供选择的路径。

展开

作者简介

展开

图书目录

本书视频 参考文献 本书图表

相关词

请支付
×
提示:您即将购买的内容资源仅支持在线阅读,不支持下载!
您所在的机构:暂无该资源访问权限! 请联系服务电话:010-84083679 开通权限,或者直接付费购买。

当前账户可用余额

余额不足,请先充值或选择其他支付方式

请选择感兴趣的分类
选好了,开始浏览
×
推荐购买
×
手机注册 邮箱注册

已有账号,返回登录

×
账号登录 一键登录

没有账号,快速注册

×
手机找回 邮箱找回

返回登录

引文

×
GB/T 7714-2015 格式引文
罗思.深圳人才竞争力研究[M].北京:中国社会科学出版社,2019
复制
MLA 格式引文
罗思.深圳人才竞争力研究.北京,中国社会科学出版社:2019E-book.
复制
APA 格式引文
罗思(2019).深圳人才竞争力研究.北京:中国社会科学出版社
复制
×
错误反馈