返回总库｜ 首页
个人中心 切换用户 退出登录
｜ 注册
收藏 纠错 引文

员工的积极行为强化与消极行为抑制机制研究

ISBN：978-7-5203-2716-9

出版日期：2020-05

页数：366

字数：328.0千字

点击量：7594次

定价：118.00元

中图法分类：
出版单位：
中国社会科学出版社
关键词：
专题：
PDF试读 网页试读 立即荐购
购买电子书 ¥70.8

图书简介

员工行为对组织绩效和组织目标具有重要影响作用。企业员工个体行为和企业背景因素之间可能相互影响，进而导致了员工积极或消极的行为模式。企业期望员工有更多的积极行为，同时使其消极行为转化为积极行为。而员工也期望较多的积极行为，并从中获得企业更多的支持与肯定。为此，探讨企业员工积极行为强化及消极行为抑制有着重要意义。本专著聚焦于企业员工个体行为的发展，包括员工积极行为的强化，消极行为的抑制机制问题，旨在更深入地把握员工行为发展的内在机制，一方面促进企业管理的理论研究，另一方面为企业管理实践提供针对性的指导。

展开

作者简介

展开

图书目录

本书视频 参考文献 本书图表

相关推荐

相关词

请支付
×
元
提示：您即将购买的内容资源仅支持在线阅读，不支持下载！
您所在的机构：，暂无该资源访问权限！ 请联系服务电话：010-84083679 开通权限，或者直接付费购买。

当前账户可用余额 元

余额不足，请先充值或选择其他支付方式

请选择感兴趣的分类
选好了，开始浏览
以后再选择
售前咨询：010-84083679 刘老师，张老师
售后服务：010-84083679 张老师
95133307@qq.com
北京西城区鼓楼西大街甲158号

快速链接

版权所有：中国社会科学出版社 京ICP备05032912号-4 京公网安备11010202010100号

×
推荐购买
×
手机注册 邮箱注册
获取短信验证码
 我已阅读并接受《中国社会科学文库用户协议》

已有账号，返回登录

×
账号登录 一键登录
忘记密码?

没有账号，快速注册

×
手机找回 邮箱找回
获取短信验证码

返回登录

引文

×
GB/T 7714-2015 格式引文
马璐.员工的积极行为强化与消极行为抑制机制研究[M].北京：中国社会科学出版社,2020
复制
MLA 格式引文
马璐.员工的积极行为强化与消极行为抑制机制研究.北京,中国社会科学出版社:2020E-book.
复制
APA 格式引文
马璐(2020).员工的积极行为强化与消极行为抑制机制研究.北京：中国社会科学出版社
复制
×
错误反馈