收藏 纠错 引文

基于CAS 理论视角的企业组织能力系统演化机制研究

ISBN：978-7-5161-4587-6

出版日期：2014-07

页数：366

字数：382.0千字

点击量：9328次

定价：75.00元

中图法分类：
出版单位：
中国社会科学出版社
关键词：
专题：
PDF试读 网页试读 立即荐购
购买电子书 ¥45.0

图书简介

本书基于CAS（Complex Adaptive System）理论视角，把企业组织能力系统视为复杂适应系统，对动态复杂环境中基于组织流程的企业组织能力系统的演化机制进行理论探索。在到昆明云内动力股份有限公司、云南铜业集团、云天化集团、沈机集团昆明机床股份有限公司、昆明船舶设备集团，昆明贵研铂业股份有限公司、昆明贵金属研究所、云南中烟工业有限责任公司烟草科学研究院、红云红河集团以及红塔集团进行深入调研的基础上，建立了基于组织流程的企业组织能力系统构成及运行的概念模型；探索了基于组织流程协调管理的企业组织能力系统的涌现机理，分析了企业组织能力涌现的受限生成过程，构建了企业组织能力涌现的度量模型；研究了企业组织能力系统的进化机制，构建了企业组织能力进化的回声模型，建立了企业组织能力进化的遗传算法模型。并以昆明云内动力股份有限公司、云南铜业集团为案例，收集相关资料及数据，运用Swarm、Matlab建模与仿真软件，对所构建的理论模型和数学模拟模型进行验证。最后，对云南中烟工业有责任限公司及其下属的红云红河集团形成和运用组织能力的典型案例作了分析。以期为企业在以全球化，信息化、复杂多变和不确定为特征的动态复杂环境中，形成和提高组织能力获得持续竞争优势做出理论贡献。

展开

作者简介

展开

图书目录

本书视频 参考文献 本书图表

相关推荐

相关词

请支付
×
元
提示：您即将购买的内容资源仅支持在线阅读，不支持下载！
您所在的机构：，暂无该资源访问权限！ 请联系服务电话：010-84083679 开通权限，或者直接付费购买。

当前账户可用余额 元

余额不足，请先充值或选择其他支付方式

请选择感兴趣的分类
选好了，开始浏览
以后再选择
售前咨询：010-84083679 刘老师，张老师
售后服务：010-84083679 张老师
95133307@qq.com
北京西城区鼓楼西大街甲158号

快速链接

版权所有：中国社会科学出版社 京ICP备05032912号-4 京公网安备11010202010100号

×
推荐购买
×
手机注册 邮箱注册
获取短信验证码
 我已阅读并接受《中国社会科学文库用户协议》

已有账号，返回登录

×
账号登录 一键登录
忘记密码?

没有账号，快速注册

×
手机找回 邮箱找回
获取短信验证码

返回登录

引文

×
GB/T 7714-2015 格式引文
可星,彭靖里,刘杨.基于CAS 理论视角的企业组织能力系统演化机制研究[M].北京：中国社会科学出版社,2014
复制
MLA 格式引文
可星,彭靖里,刘杨.基于CAS 理论视角的企业组织能力系统演化机制研究.北京,中国社会科学出版社:2014E-book.
复制
APA 格式引文
可星,彭靖里和刘杨(2014).基于CAS 理论视角的企业组织能力系统演化机制研究.北京：中国社会科学出版社
复制
×
错误反馈